第212章 人才汇聚商讨方案（3/3）

王刚和刘涛对视了一眼，刘涛接着说：“不是我们叫他来的，估计是他正常分配到这儿的，要不就是找了家里的关系。”

“行吧行吧，我们先看图纸。”张浩说着，拿起一份图纸，“大家都看看，发表点意见。这老式机床确实问题不少，我们现在分析分析，看需不需要停产检修。”

当然，我个人倾向于停产检修，不过怎么停，这是个关键问题。是一个小组一个小组地停，还是一个车间一个车间地停，每种方式都有很大的利弊。所以我们结合图纸好好分析一下。

几人立刻忙碌起来。毕竟都是高材生，能顺利毕业，技术水平和造诣自然不低。

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没过一会儿，周琦——作为在场唯一的女性，开口说道：“那个张副厂长……”

张浩连忙摆手，说道：“学姐不用这么客气，直接叫我名字就行，这样显得亲近些。”

周琦有些不好意思地说：“这样不太好吧？”

张浩再次摆摆手，说道：“有事直说就行。”

周琦说道：“我看了一下这图纸，发现好多地方都缺失，里面的零部件信息估计也不全。不过你刚才提的意见挺中肯的，我们这几天还是先去车间多转转，结合实际情况，再制定一个方案出来，免得耽误厂里的生产。”

张浩听了，也点点头。他看着眼前这所谓的图纸，也是一阵头疼。

这哪能算得上完整的图纸啊？就简单画了三两个结构，很多关键内容都缺失。难怪他们几个说要把机台一个个拆开，测量里面的尺寸，看来这还真是迫在眉睫的必要之举，回去确实得好好琢磨琢磨该如何妥善处理此事了。

此刻，面对这并不完善的图纸以及复杂的设备检修难题，张浩和一众高材生们虽然感到棘手，但他们都有着积极解决问题的决心。

在后续结合实际调研的过程中，他们又会发现哪些新的状况？能否制定出一个既不耽误生产，又能有效检修设备的完美方案？这一系列的挑战，如同重重迷雾，笼罩在他们前方，等待着他们凭借智慧和努力去逐一驱散。