第53章 资金的困扰，医疗设备也能收税（1/3）

随后三天，仙缘医院就派来一个团队，来到医科大学。

对这批新人进行全方位的了解，和考核。

学校全力配合。

这是好事，双赢，不可能给你使绊子的。

报名的人数太多，超过700人。

需要对每个人进行详细的调查。

细到令人发指，甚至包括你有没有谈过恋爱，要是谈了，稳定不稳定，花费在感情上的时间，等等。

这都是让人傻眼的。

但很快，人们就明白这是什么意思了。

聪明人都能清楚，这是看一个人有没有把心思放在学习上，放在提升医疗水平上。

要是你一年有一半的时间，都在谈恋爱，都在干别的无关紧要的事情。

那显然，这种人要被淘汰的。

当然，也不是绝对，如果结婚了，那反而是优势，这说明生活稳定。

反正考核调查流程，非常复杂，不再细说。

最终，这个全国知名的医科大学，有100多人被录取。

这个比例很高了。

因为同时，全国有上百家医学高校被仙缘医院盯上。

有的专科学院，只招收了个位数，最少的，甚至只有两三个。

没办法，含金量太差。

杨牧不要垃圾。

..........

这场波及很广的招聘活动，影响非常深远。

持续了将近一个月。

最终的效果，让人惊喜。

总共有4000多人跟仙缘公司签署了就业合同。

其中有120多位行业权威，包含了40多个常见科室。

原本杨牧以为要一年才能完成的工作，一个月就搞定了。

能说啥，只能归结于这个社会，太卷了。

不光人卷，人工智能也在卷。

医院很多工作，现在都不需要人了。

人工智能都能诊断。

所以，搞得整个行业人满为患，亚历山大。

这些暂且不提。

............

现在摆在杨牧面前的，还是钱。

他还是小看了一个大型三甲医院，所需要的花费。